Skip links

Pracownik portowy

PORT REZERWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Pracownik portowy
Miejsce pracy: Gdańsk
Numer: StPr/25/9260
OBOWIĄZKI:
Praca na terenie Portu Morskiego w Gdańsku, dbałość o właściwe składowanie towarów. Praca w systemie zmianowym 8 lub 12 godzin, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe


Wymagania inne:

rzetelnośc i odpowiedzialnoś w pracy fizycznej, brak przeciwwskazań do pracy na wysokości powyżej 3 metrów.

Miejsce pracy:

Gdańsk


Rodzaj umowy:

Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług


Wynagrodzenie brutto:

od 35,00 PLN


Opis wynagrodzenia:

wynagrodzenie do ustalenia indywidualnie z pracodawcą, uzależnione będzie od posiadanych umiejętności i kwalifikacji. Wynagrodzenie do ustalenia indywidualnie z pracodawcą, uzależnione będzie od posiadanych umiejętności i kwalifikacji. Pracodawca oferuje dodatek nocy oraz dodatek w święta i weekendy. Szansa rozwoju i zdobycia uprawnień portowych: hakowo-lukowy, operator wózka jezdniowego, ładowarki kl. I i inne. Pakiety benefitów: karta Multisport, PZU Zdrowie i Ochrona również dla rodziny. Pracodawca zapewnia odzież roboczą i środki ochrony.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Gdański Urząd Pracy

Podobne oferty

2025-12-10

Firma: BIURO RACHUNKOWE "SI" Iwona Sobierajska

Lokalizacja: pomorskie / Sopot

Załadunek i rozładunek kontenrów. Sztauowanie i zabezpieczenie ładunków. Praca 5 dni w tygodniu, 2 dni wolne, w godzinach 6-18, 18-6. Praca na terenie portu kontenerowego w Gdańsku. Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Wymagania inne:...

2025-11-19

Firma: Grand International Grup Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

Lokalizacja: pomorskie / Gdańsk

Mocowanie/rozmontowywanie kontenerów na statku. Usuwanie urządzeń łączących ze sobą kontenery. Usuwanie/zakładanie mocowań dużych ładunków podczas rozładunku/załadunku statków. Zmiany 12-godzinne: 6-18, 18-6. Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak...